在“新315”事業(yè)計劃的開局之年，東風股份2010年汽車銷量必達26.1萬輛，發(fā)動機銷量必達15.86萬臺，并通過采取“強力推進輕卡分品系營銷戰(zhàn)略、網點下沉與營銷能力的提升”等15項措施，確保年度目標達成。
　　
　　1月24日，在襄樊召開的東風股份2010年工作會暨首屆三次員工代表大會上，全體與會代表形成了上述共識，標志著東風股份“新315”事業(yè)計劃的大船正式揚帆啟航。
　　
　　東風公司總經理、黨委書記徐平發(fā)來賀信，對大會的召開表示熱烈的祝賀，對東風股份10年成績給予充分的肯定，對東風股份的第三次跨越提出了殷勤的期望。

　　東風股份總經理盧鋒在大會上作了重要講話，并代表新一屆領導班子成員向與會代表鄭重承諾：恪盡職守、精誠團結、竭誠努力、不負所托，希望在未來的日子里，公司經營團隊和全體員工一起，努力使東風股份成為企業(yè)值得尊敬、能力受人尊重、員工生活尊嚴的公眾公司。
　　
　　劉耀平作2010年經營工作報告。2009年，東風股份一方面受國家投資拉動和汽車下鄉(xiāng)等有關政策促進，另一方面積極采取得力措施，有效克服了金融危機帶來的不利影響，實現汽車銷量207658輛，同比增長21.6%，完成年度目標的112%，實現年中工作會提出的“激情跨越20萬輛，向上市十周年獻禮”目標。輕卡、皮卡銷量繼續(xù)保持行業(yè)第二，客車底盤繼續(xù)保持行業(yè)第一。
　　
　　東風股份自上市以來已經完成了兩個完整的5年計劃，實現20萬輛汽車產銷規(guī)模。2010年，東風股份正式進入第三個完整五年發(fā)展期，公司審時度勢，挑戰(zhàn)自我，跨越發(fā)展，全面實施公司第三個五年計劃——“新315”事業(yè)計劃：到2014年，即東風股份上市15周年之際，公司汽車產銷突破50萬輛，汽車產銷年平均增幅19.2%，確保汽車行業(yè)年平均增幅的2.5倍。在“新315”事業(yè)計劃的開局之年，東風股份2010年必達經營目標是：汽車銷量必達目標26.1萬輛，挑戰(zhàn)一目標28萬輛，挑戰(zhàn)二目標30萬輛；發(fā)動機銷量必達15.86萬臺。并通過采取“強力推進輕卡分品系營銷戰(zhàn)略、網點下沉與營銷能力的提升”等15項措施，確保年度目標達成。
　　
　　鄭加坤作黨委工作報告。2009年，公司黨委以學習實踐科學發(fā)展觀和“四好”班子建設為重點，以打造黨建工作品牌為目標，扎實開展黨建思想政治工作，對于促進公司發(fā)展、加強黨的建設起到了重要作用。2010年，公司黨委的重點工作是：大力提升黨建工作對公司科學、跨越式發(fā)展的貢獻度；切實加強學習型、創(chuàng)新型、民主型黨組織建設，為公司持續(xù)協(xié)調發(fā)展提供堅強有力的遠航保證；加強宣傳思想教育和企業(yè)文化建設工作，為公司科學發(fā)展營造氛圍；加強黨風廉政建設，為公司新事業(yè)發(fā)展提供堅強有力的監(jiān)督保障；加強“和諧股份”建設，構建推動公司科學發(fā)展的良好環(huán)境。
　　
　　大會下達了東風股份2010年KPI指標和價值提升項目，盧鋒與各分子公司、職能部門的領導簽訂了KPI戰(zhàn)表和價值提升戰(zhàn)表。
　　
　　會議還隆重表彰了東風股份2009年度優(yōu)秀經營優(yōu)秀單位、優(yōu)秀經營管理者、杰出員工、優(yōu)秀員工以及職業(yè)技能大賽獲獎選手。
　　
　　據悉，正式大會前的1月18日，全體代表分組討論了總經理工作報告、人事工作報告和安全生產工作報告。19日召開了預備會議，審議通過了提案小組關于首屆三次員工代表大會提案的工作報告，關于增補、替補首屆三次員工代表大會代表資格的報告以及倡議書。