日前， 殼牌統一(北京)石油化工有限公司在北京、無錫、咸陽三地工廠開展了“我上報，我干預，安全源于我關心”2015年安全日系列活動。據悉，作為殼牌統一公司的傳統活動，“安全日”活動至今已舉辦十屆。

北京工廠安全日主會場活動，殼牌統一總經理黃志昌先生分享觀看影片的感受

　　“我們深信，每一次隱患上報帶來的改善，每一次主動有效的干預，都可以增強一分安全的保障”，殼牌統一相關負責人表示，“安全生產是場持久戰(zhàn)，一時一刻的松懈都要不得。我們每年只有一個安全日，但如果每個人都關心安全，積極干預，那么每天都是安全日”。

　　抓安全不是走過場，作為石化企業(yè)，安全問題更是重于泰山。在殼牌統一廠區(qū)，無論是硬件上的支持還是制度上的約束，隨處可見這個老牌石化企業(yè)對安全問題的重視。為了避免公司作業(yè)車輛與人員發(fā)生摩擦事故，公司廠區(qū)內核心路口安裝了斑馬線與紅綠燈，上下班時間員工如潮，但卻井然有序。此外，根據公司規(guī)定，進入作業(yè)區(qū)必須穿指定服裝，佩戴安全帽。關于這個制度，在公司流傳著這樣一個小故事：某位領導檢查車間，因為剛剛開會回來，沒來得及穿上安全規(guī)則上規(guī)定的服裝，被車間一位剛工作不到一年的生產員工提醒，并拒絕其進入車間，這名領導很自覺的接受了提議。

　　科學抓安全生產，除了防微杜漸，還需要科學的管理體系。HSSE管理體系(健康、安全、安保和環(huán)境)就是殼牌統一科學抓安全生產的利器。今年以來，殼牌統一公司推行HSSE文化改變項目，組織“HSSE文化大使”推廣HSSE行為安全準則、救命規(guī)則的遵守，同時推廣了干預的示范作用。每時每刻，殼牌統一在HSSE方面都在變化和進步：從對主動型HSSE績效---“隱患”的全員上報的倡導，到生動、溫馨的HSSE提示標語的更新;從友善干預的增多，到HSSE文化大使對部門分享的激勵與引導;從員工積極參與HSSE文化創(chuàng)意活動，到員工主動分享安全心得——這樣的改變在統一的辦公室、生產現場每天都在發(fā)生。

　　抓安全，具體到每一個員工身上，不能只靠管，只有從內心理解和接受，才能做到處處用心，時時在意。殼牌統一堅持十載的“安全日”活動，正是一個生動的安全意識培養(yǎng)平臺。以今年的安全日活動為例，此次活動不但開展了安全日主題創(chuàng)意大賽，還在現場進行了了包括HSSE文化改變問卷調查、“關注我身邊的屏障”討論、業(yè)務線HSSE看板制作宣傳等豐富的互動活動。此外，與會的近千名廣大員工及嘉賓還觀看了殼牌統一公司DIY的安全視頻影片，以及殼牌“為實現零事故，每天應該做什么”的安全影片，并采用小品、啞劇形式表演出對于HSSE黃金守則“遵守、干預、尊重”的理解。

　　“安全生產之于統一，與其說是公司規(guī)章，不如說是企業(yè)智慧，它和許多其他的寶貴經驗一起，共同組成了殼牌統一的潤滑之道，指引殼牌統一的健康持續(xù)發(fā)展。”殼牌統一相關負責人如是說。

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